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労働者の職業。職業:リスト。職業一覧

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労働者の職業。職業:リスト。職業一覧

ビデオ: 第84回 【超富裕層の職業】代表的な3つの職業と、お金持ちになった経路【人生論】 2024, 七月

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Anonim

今日の労働者の職業はその人気を失っています。専門的な中等教育と技術教育を持つ人々は、社会と雇用の両方で多くの困難に直面しています。「働く」職業を持つことは、興味深く、需要があるだけでなく、社会にとっても有益であり、非常に有益であることを証明してみましょう!

少し引き返そう

私たちの国の最後の世紀を見てみましょう。その後、高層ビルのある都市の大規模な開発が始まり、古い工場が復元され、さまざまな生産の新しい工場が登場しました。労働者の職業はかつてないほど人気が​​ありました…これは、高等教育を受ける機会がほとんどなかったためであり、戦後の困難な時期に彼らが最初に経済的に自分たちに提供したかった、そしてそれから初めて、時間があれば、勉強します。

次に、労働者の職業は名誉あるものと見なされ、適切に支払われ、国家(住宅、あらゆる種類の給付、社会的支援など)によって強く奨励されました。しかし、すべての高等教育がアクセス可能であり、可能となったため、労働者の職業は「労働者階級」に属し始めました。彼らは単に尊敬され認められるのをやめた…

なぜ労働者の職業は他の工芸品の中で高い地位を失ったのですか?

この状況にはいくつかの理由があります。それらを挙げます。

  • 高等教育機関における教育のアクセシビリティ(そしてこれには長所と短所があります);
  • さまざまな産業企業における労働条件の悪化(減職、現金報酬の低下、不適切な労働条件など)。
  • 専門学校や学校への学生の関与が低い(そのような職業のまともな広告がない)。
  • 労働者の否定的なイメージが社会に定着しました(これらの職業の肯定的なキャラクターとヒーローが必要です)。

これらの理由はまだ存在しており、今後も存在します。それらを排除するための取り組みはほとんど行われていません。かつてないほどの労働者の職業には、広告と大衆化が必要です!

主な教育として学校(専門学校)を選ぶべきですか?

この教育機関では、高等教育よりもはるかに早く専門コースを習得するという観点から、すぐに自立してお金を稼ぎたい若い人たちにアドバイスすることができます。また、労働者が不足しているため、雇用にそれほど時間はかかりません。プラスは、雇用主がそのような専門家に興味を持っているという事実であり、それゆえ、彼にはまともな給与が提供されます。

テクノロジーは日々洗練されてきていますが、どの業界でも働く専門職の人々が依然として必要です。学校が就学した直後に、当局が最も快適な労働条件を作成できる場所に落ち着くことができます。可能なキャリアの成長、および追加の継続教育コース、およびその他の楽しい瞬間。

しかし、社会における労働者の職業はまだ特別な名声を享受していないことを忘れないでください。それは、規範からの逸脱によってあらゆる健康状態に影響を与える可能性があります。

専門学校の卒業生のための最も人気のある職業

現代では、ほんの一握りの労働者だけが本当に必要です。彼らが言うように、そのような従業員は、特に彼らの技能、資格、そしてキャリアのはしごに沿ってさらに成長して成長したいという欲求を持っている場合、金に見合う価値があります。

エンジニアリング、食品産業、繊維企業の部門は、常にその地位に貴重な人材を補充する必要があります。したがって、関連する学校や専門学校の若い卒業生は、学生であってもうまく仕事を得ることができます。

ここにそれらがあります-需要のある職業(リスト):

  • フィールドワーカー;
  • 車の運転手;
  • 建設労働者(石工、コンクリート労働者、漆喰労働者など);
  • ルームクリーナー;
  • 大工;
  • 料理人;
  • 発動機。

公式の数字によると、そのような専門家への大きな需要がありますが、特にこれらの分野のマスターは非常に少数です。

労働者のランク

雇用を成功させるためには、専門学校を卒業した人がある程度の資格を持っていることが望ましく、これにより彼はより高い給与とより良い地位を保証します。

ランクは、要求されたアイデアと長年の専門的経験のために、就労特別委員会と雇用主によって割り当てられます。専門分野の拡大により、さらなる研修が可能です。各生産には独自の排出グリッドがあります-初期(低額)から最高(需要と価値)まで。

分類子とは何ですか?

誰かまたは何かが、確立された特定のルールを守り、その具体性に従って労働者を分離する必要があります。そのため、職種の分類子というものがあります。それが何であるかを理解してみましょう。

分類子は、科学研究所(Scientific Research Institute)によって開発された特定の基準に対するルールの特定のリストであり、その特定性は労働問題と社会問題の解決策です。1987年にソビエト連邦に導入されました。

職位の職業の分類子は、さまざまな職業上の場所の数を計算するタスクを扱い、人員のカテゴリー、特定の労働条件に応じた資格を考慮して配布し、それらを賃金基金と比較し、その中の機関の必要性を比較します。

人口の雇用の確保、すべての金銭的給付(給与、年金など)、雇用などのすべての問題は、上記の文書によって解決されます。すべてのアクションは、合法化された制限に従って、特定のルールに従って実行されます。

分類子の構造

それは労働者の職業と従業員の地位のセクションに分かれています。1つ目は、ETKS(職業や職業の参考書)に従ってリストされた職業で構成されています。もう1つは、「従業員の職業の統一された専門用語」、「管理職の資格ディレクトリ」、既存の法令およびその他の規制文書に基づいて開発されました。

すべての位置は、識別、分類オブジェクトの名前、および情報セクションのいくつかのブロックで構成されています。

分類器の専門職は、業種や特定のクラスから、労働条件や機械化の程度に至るまで、いくつかの特徴によって特徴付けられます。

このドキュメントでは、職位や職業に関する最も詳細な情報を見つけることができます。

私たちの見解を変える時が来ました!

働く専門家の名声が欠如しているにもかかわらず、この教育オプションを軽視すべきではありません。毎年、優秀な専門家は少なくなっています。この職業はまれになり、需要が高まり始めます。その結果、賃金が上昇し、そのような専門家に対する態度が向上します。

自分で判断する:第1に、技術学校でのトレーニングにかかる​​時間は研究所や大学よりもはるかに短く、第2に、そのような教育のコストは高等教育機関よりも大幅に低くなります。第三に、もしあなたがいくつかの工芸品の才能を持っているなら、将来あなたの仕事はあなたに喜びだけをもたらすでしょう、そしてあなたのサービスのレベルは高く評価されます。

専門学校の卒業生にとって良い選択肢は、自分のビジネスを始めて、小規模な(そして、おそらく中規模の)ビジネスを開くことです。それはさらに良いです-自分のために働くことはいくつかの組織よりもはるかに快適で利益があります。

一般的に、彼らが言うように、働く職業の利点は「明白」ですが、選択は常にあなた次第です!